소통과 상생, LG디스플레이가 이끄는 동반성장

LG디스플레이는 2007년 디스플레이 업계 최초로 협력사 지원을 위한 전담 부서를 구성하여 체계적이고 효율적인 동반성장을 추진해 오고 있습니다. 협력사의 경쟁력이 곧 LG디스플레이의 경쟁력이라는 생각으로, 적극적인 상생 전략을 적극 추진해왔는데요. 오늘은 이러한 동반성장을 위해 LG디스플레이가 오픈한 ‘동반성장포털 사이트’에 대해 알아보고, 실제 어떤 동반성장 프로그램들이 이루어지고 있는지 소개해 드리겠습니다. :D

LG디스플레이 동반성장

 

먼저 지난 2월 초 새롭게 오픈한 LG디스플레이의 ‘동반성장포털(winwin.lgdisplay.com)’사이트에 대해 알아보아요. 이 웹사이트는 ▶동반성장 정책, ▶동반성장 프로그램, ▶환경/안전, ▶Twins/BEST, ▶Communication 코너로 구성되어 있습니다. 특히 동반성장 프로그램 코너에서는 LG디스플레이가 협력사와 함께 성장하기 위해 활발하게 운영중인 다양한 동반성장 프로그램들을 협력사들이 쉽게 확인하고 신청할 수 있게 마련되었는데요.

예를 들어, 자금, 기술, 교육, 경영 등 협력사 경쟁력 강화를 지원할 수 있는 각종 프로그램들이 소개되어 있어 협력사들은 필요한 지원부분을 바로 확인하고 언제든 문의하거나 신청할 수 있습니다. 이제까지는 협력사들이 프로그램 담당자를 찾아 지원 방안을 확인하고 기다리는 방식이었다면, 이제는 시간 낭비 없이 필요할 때 실질적인 도움을 바로 받을 수 있게 된 것이죠. :D

또한 동반성장포털 사이트는 협력사들과의 소통의 창구 역할을 하고 있습니다. 구매, 상생, 환경안전 등 사내 각 부서와 협력사간의 일원화된 커뮤니케이션 창구로서 이전에 비해 한결 효율적인 소통이 가능해 진 것인데요.

특히 LG디스플레이는 협력사들이 의견을 제안할 수 있는 게시판을 강화해 아이디어나 불만 사항 등을 쉽게 건의할 수 있도록 하고, 이렇게 포털을 통해 접수된 애로사항을 그냥 지나치지 않고 개선해 만족도를 높이기 위해 힘쓰고 있습니다. 또한 협력사로부터 제안 받은 신기술 아이디어 등은 기술 경쟁력을 높일 수 있는 혁신 아이디어로 적극 검토하고 있습니다.

무엇보다 사이트를 통해 다양한 동반성장 프로그램을 제공하고 있다는 점이 눈길을 끄는데요. 교육 인프라가 부족한 중소 협력사의 인력 육성 및 역량 개발을 위한 교육 프로그램을 무상으로 지원하고 있습니다. 또한 LG디스플레이 임직원이 활용하는 구미 러닝센터 내 학습관을 협력사에서도 이용할 수 있게 해 대규모 강의, 워크숍 및 회의, 일반교육, IT 실습 등 다양한 용도로 활용이 가능하답니다. :D

또한 성과공유제를 지원하고 있는데요. 이는 LG디스플레이와 중소 협력사가 공동의 협력활동을 통해 성과를 내고 사전에 계약한대로 성과를 나누는 제도입니다. 협력 분야 역시 생산성 향상, 원가 절감, 품질 개선, 공동 마케팅, 해외사업 공동수주, 인력 양성, 경영 혁신, 부품 국산화, 신기술•공정•제품개발 등 매우 다양한데요. 공동 과제를 수행할 시에 LG디스플레이가 중소 협력사에 전문가 Pool을 지원해 주고 과제진행 현황도 점검해 주어 최상의 협력 성과를 낼 수 있도록 지원하고 있습니다.

LG디스플레이 동반성장 교육

이제까지 LG디스플레이와 협력사간 원활한 소통채널로 자리매김한 동반성장포털 사이트에 대해 알아 보았습니다. 협력사들과의 동반성장을 이루겠다는 LG디스플레이의 의지 속에서 협력사에 대한 배려와 존중을 느낄 수 있으시죠? :D

앞으로 동반성장포털이 LG디스플레이와 협력사간 원활한 소통채널로서 활약하는 만큼, LG디스플레이와 협력사들이 함께 고민하고 노력해 성장해 나가길 기대합니다. LG디스플레이의 동반성장정책이기도 한 ‘협력사와 약속을 잘 지키는 회사, 협력사 경쟁력 확보를 잘 하는 회사, 협력사와 소통을 잘 하는 회사’로 나아갈 LG디스플레이의 행보를 지켜봐 주세요. :D

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